De Nijmeegse Vragenlijst voor de Opvoedings-situatie: Een hulpmiddel voor gezinsondersteuning bij scheiding
juli 8, 2025
De Montessori-methode is een opvoedings- en onderwijsstijl die is ontwikkeld door de Italiaanse arts en pedagoog Maria Montessori (1870-1952). Het uitgangspunt van de methode is dat kinderen een natuurlijke drang hebben tot zelfontwikkeling en dat deze drang moet worden gestimuleerd door een passende omgeving en materialen. De methode is gericht op het bevorderen van zelfstandigheid, onafhankelijkheid, respect voor het tempo van het kind en het ontwikkelen van innerlijke discipline. In dit artikel wordt ingegaan op de kernprincipes van de Montessori-methode, de opbouw van de leeromgeving, de rol van de leerkracht en de voordelen van deze opvoedingsstijl.
De Montessori-methode is gebaseerd op een aantal kernprincipes die centraal staan in de opvoeding en het leren van kinderen. Volgens Maria Montessori is elk kind uniek en heeft het een eigen tempo en interesse in bepaalde leerinhouden. De methode richt zich op het stimuleren van de natuurlijke nieuwsgierigheid van het kind en het aanbieden van materialen die op het ontwikkelingsniveau van het kind afgestemd zijn.
Een van de belangrijkste principes is ‘Help mij het zelf te doen’. Dit betekent dat kinderen worden aangemoedigd om zelfstandig te werken en te leren, met de ondersteuning van de leerkracht. Kinderen kiezen op hun eigen niveau en tempo, en leren op basis van hun spontane belangstelling. Bijvoorbeeld, een kind dat belangstelling heeft voor lezen, krijgt dan materialen die hierop gericht zijn, zoals schuurpapieren letters. De leerkracht observeert dit en geeft op het juiste moment de juiste materialen aan.
Daarnaast staat de ontwikkeling van zelfstandigheid en verantwoordelijkheid centraal. Kinderen leren hun werk zelfstandig op te zetten en te voltooien. Ze leren om te werken in kleine groepjes en elkaar te helpen. De methode bevordert ook het ontwikkelen van sociale vaardigheden, zoals respect voor anderen en het leren omgaan met conflicten.
De leeromgeving in een Montessori-instelling is zorgvuldig ingericht om de ontwikkeling van het kind te stimuleren. De ruimtes zijn toegankelijk voor kinderen en bevatten materialen die gericht zijn op verschillende ontwikkelingsgebieden, zoals zintuiglijke ontwikkeling, taal, rekenen en kosmische educatie. De materialen zijn zodanig ontworpen dat ze zelfcorrecterend zijn, zodat kinderen fouten kunnen herkennen en verbeteren.
Binnen de Montessori-les zijn de kinderen vaak in groepjes van verschillende leeftijden, wat helpt bij het leren van elkaar en het opbouwen van een gevoel van verantwoordelijkheid. De klassen worden vaak gecombineerd met drie jaargroepen, zoals groep 3, 4 en 5, of groep 6, 7 en 8. Dit zorgt voor een gestructureerde en harmonische ontwikkeling waarin oudere kinderen jongere kinderen kunnen begeleiden.
In de Montessori-methode speelt de leerkracht een andere rol dan in het klassikale onderwijs. In plaats van het geven van kennis over een bepaald onderwerp, fungeert de leerkracht als begeleider en observerend persoon. De leerkracht observeert de kinderen en geeft hen op het juiste moment de juiste materialen en hunte. Het is belangrijk dat de leerkracht de kinderen in hun eigen tempo en op basis van hun interesses kan begeleiden.
De leerkracht zorgt ervoor dat de kinderen hun werk op hun eigen niveau en tempo kunnen doen. Ze stelt hen in staat om zelfstandig te werken en te leren, maar ook om te werken in groepjes en elkaar te helpen. Daarnaast worden er ook groepsmomenten gegeven waarin de leerkracht les geeft aan de hele groep, bijvoorbeeld over spellingsregels of nieuwsbegrip.
De Montessori-methode heeft een aantal voordelen voor kinderen, ouders en leerkrachten. Eén van de belangrijkste voordelen is de ontwikkeling van zelfstandigheid en verantwoordelijkheid. Door het werken op hun eigen niveau en tempo leren kinderen om hun werk op te zetten en te voltooien, en om te werken in groepjes. Dit helpt bij het opbouwen van zelfvertrouwen en het leren omgaan met frustratie.
Daarnaast is de methode gericht op het stimuleren van de natuurlijke nieuwsgierigheid van het kind. Kinderen leren op basis van hun eigen interesses en tempo, wat leidt tot een dieper begrip en een grotere motivatie. De methode bevordert ook het ontwikkelen van sociale vaardigheden, zoals respect voor anderen en het leren omgaan met conflicten.
De principes van de Montessori-methode kunnen ook thuis worden toegepast. Ouders kunnen bijvoorbeeld een omgeving creëren waarin hun kinderen zelfstandig kunnen werken en leren. Dit kan worden gedaan door het kiezen van speelgoed dat de creativiteit van het kind stimuleert en door het respecteren van het tempo en de interesse van het kind. Daarnaast is het belangrijk om met het kind te praten zoals je ook met volwassenen zou praten, met respect en begrip.
In de praktijk kan dit erop neerkomen dat ouders hun kinderen laten kiezen welke taken ze willen uitvoeren, hen helpen bij het plannen van hun werk en hen motiveren om hun werk op te zetten en te voltooien. Dit helpt bij het opbouwen van zelfstandigheid en verantwoordelijkheid.
Hoewel de Montessori-methode veel voordelen heeft, zijn er ook beperkingen en kritiek op de methode. Een van de nadelen is dat de methode niet geschikt is voor elk kind. Sommige kinderen kunnen moeite hebben met het werken op hun eigen niveau en tempo, vooral als ze niet voldoende gestimuleerd worden. Daarnaast is de methode afhankelijk van de kwaliteit van de leerkrachten en de beschikbaarheid van het juiste materiaal.
Bovendien is de methode niet altijd toegankelijk voor iedereen. De kosten van een Montessori-instelling kunnen hoger zijn dan bij een reguliere school, en de beschikbaarheid van de methode is in veel gevallen beperkt. Daarnaast kan de methode niet altijd aansluiten bij de opvattingen van ouders, vooral als deze anders denken over opvoeding en onderwijs.
De Montessori-methode is een opvoedings- en onderwijsstijl die is gebaseerd op het idee dat kinderen een natuurlijke drang hebben tot zelfontwikkeling en dat deze drang moet worden gestimuleerd door een passende omgeving en materialen. De methode richt zich op het bevorderen van zelfstandigheid, onafhankelijkheid, respect voor het tempo van het kind en het ontwikkelen van innerlijke discipline. In een Montessori-instelling werken kinderen vaak zelfstandig en in kleine groepjes, met de ondersteuning van de leerkracht. De methode heeft voordelen zoals het opbouwen van zelfvertrouwen, het stimuleren van de natuurlijke nieuwsgierigheid van het kind en het ontwikkelen van sociale vaardigheden. Ondanks de voordelen is de methode echter niet voor iedereen geschikt en kan er kritiek op zijn.
Wie niet van een kind geniet, ziet het allermooiste niet