Ziekte en Kinderopvang: Wanneer Wel en Niet Naar de Opvang?
juni 7, 2025
De kinderopvangsector kent een diversiteit aan functies en vereist specifieke kwalificaties. Dit artikel onderzoekt de mogelijkheden voor professionals met een diploma Verzorgende IG (Individuele Gezondheidszorg) om in de kinderopvang te werken, en welke stappen nodig zijn om aan de gestelde eisen te voldoen. De informatie is gebaseerd op actuele richtlijnen en opleidingsmogelijkheden.
De toegang tot de kinderopvang is niet altijd eenduidig en biedt verschillende routes voor mensen met uiteenlopende achtergronden en opleidingsniveaus. Hoewel een specifiek pedagogisch diploma vaak vereist is, zijn er alternatieve mogelijkheden voor zij-instromers zonder directe kwalificatie. Het is essentieel om de actuele eisen te controleren en indien nodig een passende opleiding of traject te volgen. De sector biedt een stimulerende werkomgeving voor professionals die zich willen inzetten voor de ontwikkeling en het welzijn van kinderen.
Een Verzorgende IG is een professional die zich richt op het bieden van zorg en ondersteuning aan mensen die niet volledig zelfstandig kunnen leven. De opleiding omvat basisverzorging, medische handelingen, communicatievaardigheden en kennis van ziektebeelden. Hoewel de focus primair op de zorg ligt, zijn er raakvlakken met de kinderopvang, met name op het gebied van persoonlijke verzorging, communicatie en het creëren van een veilige en stimulerende omgeving.
Met een diploma Verzorgende IG is directe plaatsing als gastouder mogelijk. Dit komt doordat het diploma officieel op de diplomalijst van DUO staat, wat betekent dat aan de kwalificatie-eisen voor gastouders is voldaan. Gastouders vangen kinderen op in hun eigen huis en bieden een persoonlijke en kleinschalige vorm van kinderopvang.
Op de Buitenschoolse Opvang is een diploma Pedagogisch Medewerker niet altijd vereist. De focus op de BSO ligt minder op pedagogiek en meer op het organiseren van activiteiten en het begeleiden van kinderen in hun vrije tijd. Een achtergrond in bijvoorbeeld het onderwijs of de sport kan voldoende zijn om op de BSO te werken.
Voor professionals met een Verzorgende IG-diploma die in een reguliere kinderopvang (zoals een kinderdagverblijf of peuterspeelzaal) willen werken, is vaak een aanvullende opleiding of een verkort traject nodig. Verschillende organisaties bieden mogelijkheden om snel te kwalificeren als Pedagogisch Medewerker.
Sommige opleiders bieden verkorte opleidingen aan voor mensen met een relevante achtergrond, zoals een diploma in de zorg, het onderwijs of sociaal werk. Deze opleidingen duren doorgaans enkele maanden en richten zich op het aanleren van de specifieke pedagogische kennis en vaardigheden die nodig zijn voor de kinderopvang.
Een BBL-traject combineert werken en leren. Studenten werken in de kinderopvang en volgen tegelijkertijd een opleiding. Dit biedt de mogelijkheid om praktijkervaring op te doen en tegelijkertijd de benodigde kwalificaties te behalen. Organisaties zoals CompaNanny bieden BBL-opleidingen aan.
Er bestaan ook specifieke ontwikkelpaden die gericht zijn op het snel kwalificeren als medewerker kinderopvang. Deze paden zijn vaak sneller en goedkoper dan een volledige MBO-opleiding.
Naast de mogelijkheden voor zij-instromers zijn er diverse reguliere opleidingen die leiden tot een functie in de kinderopvang:
Een achtergrond in zorg en welzijn biedt diverse carrièremogelijkheden, waaronder:
Het salaris in de kinderopvang varieert afhankelijk van de functie, opleiding en ervaring. Een Pedagogisch Medewerker kan een bruto maandsalaris verdienen tussen de € 2.100 en € 2.900. Een Gespecialiseerd Pedagogisch Medewerker kan tussen de € 2.300 en € 3.200 bruto per maand verdienen. Verzorgenden IG kunnen een salaris verdienen tot maximaal € 3.337,94 op fulltime basis (FWG 35).
Voor Verzorgende IG’s die avontuurlijk zijn ingesteld, biedt het werken in het buitenland, met name op de Caribische eilanden, mogelijkheden. Het salaris ligt daar over het algemeen lager dan in Nederland, en het is belangrijk om rekening te houden met de kosten van levensonderhoud en eventuele meerkosten voor het gezin. Kennis van de lokale taal (Nederlands en Papiaments op de benedenwindse eilanden, Engels op de bovenwindse eilanden) is aan te raden.
Een diploma Verzorgende IG biedt mogelijkheden om in de kinderopvang te werken, met name als gastouder of op de Buitenschoolse Opvang. Voor functies in reguliere kinderopvanglocaties is vaak een aanvullende opleiding of een verkort traject nodig. Er zijn diverse opleidingsmogelijkheden beschikbaar, waaronder BBL-trajecten en verkorte cursussen. Het is belangrijk om de actuele eisen te controleren en te investeren in de benodigde kwalificaties om een succesvolle carrière in de kinderopvang te starten.
Wie niet van een kind geniet, ziet het allermooiste niet