Co-ouderschap en Onregelmatige Dienstroosters: Een Praktische Gids
juni 29, 2025
Co-ouderschap, waarbij beide ouders na een scheiding of beëindiging van een relatie de zorg en opvoeding van hun kinderen delen, is een steeds vaker besproken onderwerp. Hoewel er geen wettelijke verplichting is om co-ouderschap toe te passen, is het belangrijk voor ouders om de mogelijkheden en voorwaarden te begrijpen. Dit artikel biedt een overzicht van de afspraken die gemaakt moeten worden, de juridische aspecten en de financiële overwegingen die een rol spelen bij co-ouderschap.
Co-ouderschap houdt in dat ouders, ook na uit elkaar gaan, gezamenlijk verantwoordelijk blijven voor de verzorging en opvoeding van hun kinderen. Dit kan inhouden dat de kinderen voor ongeveer de helft van de tijd bij de ene ouder en de andere helft bij de andere ouder verblijven. Het is echter belangrijk te benadrukken dat co-ouderschap geen wettelijke basis heeft in het Nederlandse recht en niet noodzakelijkerwijs een 50/50 verdeling impliceert. Er bestaat wel ‘gelijkwaardig ouderschap’, maar de invulling hiervan is afhankelijk van de specifieke situatie en de afspraken die ouders maken.
Ouders die scheiden zijn verplicht om samen een ouderschapsplan op te stellen. Dit geldt ook bij een geregistreerd partnerschap. Het ouderschapsplan is essentieel om duidelijke afspraken te maken en ruzie te voorkomen. In het plan moeten in ieder geval de volgende zaken aan bod komen: de regeling van de zorg en opvoeding, de omgang met de kinderen, de communicatie over belangrijke onderwerpen, en de regeling van de kosten voor de verzorging en opvoeding (kinderalimentatie). Het is belangrijk om de kinderen bij het opstellen van het ouderschapsplan te betrekken, en ouders zijn verplicht om in het plan op te nemen hoe dit zal gebeuren.
Bij co-ouderschap is het cruciaal om praktische afspraken te maken over de dagelijkse gang van zaken. Denk hierbij aan de roosterafspraken en de verdeling van tijd over de twee huizen, de (maximale) onderlinge woonafstand, de taakverdeling tussen de ouders en de communicatie. Ook afspraken over verjaardagen, vakanties en regels zijn belangrijk. Als ouders ver van elkaar wonen, kan dit logistieke uitdagingen opleveren, vooral als het gaat om school, sport en vriendjes. Het is daarom belangrijk om te overwegen of co-ouderschap in die situatie wel haalbaar is.
Een succesvol co-ouderschap vereist goede communicatie en wederzijds respect. Ouders moeten in staat zijn om op verantwoordelijke wijze en in het belang van de kinderen te overleggen. Het is belangrijk om elkaar als ouder te respecteren en de manier van verzorging en opvoeding van de andere ouder te accepteren, ook al is deze anders dan de eigen aanpak. Regelmatig overleg over belangrijke zaken, zoals schoolkeuze en veranderingen in het leven van het kind, is essentieel.
Het kind staat centraal bij co-ouderschap. Het is belangrijk om het kind te betrekken bij het proces en te luisteren naar zijn of haar wensen en behoeften. Het kind moet zich veilig en gehoord voelen bij beide ouders. Het kan nuttig zijn om een ervaren mediator in te schakelen om gesprekken met het kind te voeren en de belangen van het kind te behartigen. Kinderen kunnen soms informatie achterhouden bij hun ouders uit angst om ruzie te veroorzaken, waardoor een mediator een objectieve rol kan spelen.
Co-ouderschap heeft aanzienlijke financiële gevolgen. Bij co-ouderschap worden de kosten voor een kind niet in één huishouden gemaakt, maar in twee. Een aantal kosten wordt dubbel gemaakt, zoals de huur of hypotheek en de kosten van de inboedel. De totale kosten zijn daardoor hoger.
Bij co-ouderschap is het gebruikelijk dat de ouder met het hoogste inkomen een bijdrage betaalt aan de ouder met het laagste inkomen. De hoogte van de alimentatie wordt bepaald aan de hand van de draagkracht van de ouders en de behoefte van het kind. Er zijn verschillende manieren om de kosten te verdelen: op basis van draagkracht, op basis van het aantal verzorgdagen, of gelijkwaardig (iedere ouder betaalt de helft).
Co-ouderschap kan gevolgen hebben voor toeslagen zoals het kindgebonden budget en de kinderbijslag. Voor de Belastingdienst is het belangrijk om te weten bij wie het hoofdverblijf van het kind is, omdat de ouder waar het kind staat ingeschreven in aanmerking komt voor deze toeslagen. Beide ouders kunnen in aanmerking komen voor de inkomensafhankelijke combinatiekorting, afhankelijk van de verdeling van de zorg.
Veel ouders kiezen voor een kinderrekening, een gezamenlijke rekening waar beide ouders geld op storten voor de kosten van de kinderen. Dit zorgt voor transparantie en maakt het makkelijker om de kosten te verdelen. Het is belangrijk om in het ouderschapsplan duidelijke afspraken te maken over de kinderrekening, zoals het bedrag dat gestort wordt, de kosten die betaald worden en de procedure bij overschotten of tekorten.
Het is raadzaam om juridisch advies in te winnen bij een advocaat gespecialiseerd in familierecht. Een advocaat kan helpen bij het opstellen van een ouderschapsplan, het onderhandelen met de andere ouder en het vertegenwoordigen van de belangen van het kind in een rechtszaak. Een mediator kan helpen om tot een overeenkomst te komen zonder tussenkomst van de rechter. Mediation kan een prettige en constructieve manier zijn om tot een oplossing te komen die voor alle partijen acceptabel is.
Ouders met een arbeidsovereenkomst kunnen in aanmerking komen voor betaald ouderschapsverlof via de Wet Werk en Zorg (WAZO). Dit verlof kan worden opgenomen na de geboorte van een kind, bij adoptie of pleegzorg. Er zijn voorwaarden verbonden aan het recht op betaald ouderschapsverlof, zoals een minimum aantal gewerkte uren en een minimuminkomen. De UWV kan een toeslag verstrekken aan ouders met een laag inkomen die aan bepaalde voorwaarden voldoen.
Hoewel er geen wettelijke basis is voor het afwijzen van co-ouderschap, kan een ouder co-ouderschap weigeren als er gegronde redenen zijn om te vrezen voor het welzijn van het kind. Dit kan bijvoorbeeld het geval zijn bij huiselijk geweld, psychische problemen of verslaving. In dergelijke gevallen kan de rechter beslissen dat co-ouderschap niet in het belang van het kind is.
Co-ouderschap kan een succesvolle manier zijn om de zorg en opvoeding van kinderen na een scheiding te delen, mits er goede afspraken worden gemaakt en beide ouders bereid zijn om samen te werken. Het ouderschapsplan is hierbij essentieel. Het is belangrijk om het kind centraal te stellen, te communiceren en rekening te houden met de financiële aspecten. Juridische ondersteuning en mediation kunnen helpen om tot een oplossing te komen die voor alle partijen acceptabel is en in het belang van het kind.
Wie niet van een kind geniet, ziet het allermooiste niet