Voorschoolse Educatie (VVE): Ondersteuning en Voorbereiding voor Peuters
september 7, 2025
De vraag naar gekwalificeerde pedagogisch medewerkers in de regio Bergen op Zoom is aanzienlijk. Verschillende organisaties binnen de kinderopvangsector bieden momenteel diverse vacatures aan, variërend in functie-eisen, arbeidsuren en werkomgeving. Dit artikel geeft een overzicht van de beschikbare mogelijkheden en de vereisten die aan potentiële kandidaten worden gesteld, gebaseerd op recente vacature-informatie.
Beschikbare Vacatures en Werkgevers
Diverse organisaties zijn actief op zoek naar personeel. Kinderdagverblijf de Vier Seizoenen biedt een vacature aan voor een pedagogisch medewerker, evenals een parttime functie voor een ervaren hovenier/klusser (bron 1). TMI Interim bemiddelt voor meerdere kinderopvanglocaties in de omgeving van Bergen op Zoom (bron 3). Kibeo heeft meerdere vacatures openstaan voor pedagogisch medewerkers in verschillende plaatsen rondom Bergen op Zoom, waaronder Wouw en Fijnaart (bron 2). Ook Zo Kinderopvang biedt diverse posities aan, waaronder Pedagogisch Professional BSO en functies binnen de peuteropvang (bron 2). Kober heeft vacatures voor pedagogisch medewerkers in Breda en omgeving, en specifiek voor de locatie El Feth in Bergen op Zoom (bron 4, 5).
Vereisten voor Pedagogisch Medewerkers
De vereisten voor pedagogisch medewerkers variëren enigszins per functie en werkgever, maar er zijn een aantal gemeenschappelijke elementen. Een MBO werk- en denkniveau is in de meeste gevallen een vereiste (bron 1, 2, 3). Sommige vacatures specificeren een MBO-3 diploma, terwijl andere een PABO- of SPH-diploma prefereren (bron 2). Een goede beheersing van de Nederlandse taal is essentieel (bron 1, 5).
Naast de formele kwalificaties worden er ook persoonlijke eigenschappen en vaardigheden gevraagd. Enthousiasme en ambitie, in combinatie met ervaring met kinderen, worden vaak genoemd (bron 1, 3). Flexibiliteit, stressbestendigheid en het vermogen om taken te combineren zijn belangrijke competenties (bron 1). Communicatieve vaardigheden en een representatief voorkomen worden eveneens gewaardeerd (bron 1). Voor de functie van hovenier/klusser bij De Vier Seizoenen is ervaring met (klein)kinderen vereist, naast groene ervaring (bron 1).
Specifieke Functie-eisen en Werkzaamheden
De werkzaamheden van een pedagogisch medewerker zijn divers. Het bedenken van creatieve, sportieve en leerzame activiteiten om de ontwikkeling van kinderen te stimuleren is een belangrijk onderdeel van de functie (bron 3). Daarnaast behoren de verzorging van kinderen en de communicatie met ouders tot de taken (bron 3). Bij Kober, specifiek op de locatie El Feth, wordt gewerkt met peuters die tweetalig worden opgevoed en een islamitische achtergrond hebben, wat specifieke aandacht vereist (bron 5).
De functie van hovenier/klusser bij De Vier Seizoenen omvat het onderhouden van de tuin en het uitvoeren van kleine klussen, evenals het schoonmaken en bereiden van verse maaltijden (bron 1). Voor deze functie is het belangrijk dat de kandidaat fysiek in staat is om deze taken uit te voeren.
Arbeidsvoorwaarden en Salaris
De arbeidsvoorwaarden variëren per werkgever. Kinderdagverblijf de Vier Seizoenen biedt een parttime functie met maatwerk in het rooster, een marktconform salaris volgens de cao-kinderopvang, een tegemoetkomingsregeling in de reiskosten en gezellige teamuitjes (bron 1). Bij TMI Interim wordt de mogelijkheid geboden om op verschillende kinderopvanglocaties te werken, wat zorgt voor variatie en brede ervaring (bron 3). Kober biedt een invalcontract met vaste uren, bijdragen aan de ontwikkeling van kinderen, een fijne werkomgeving, pedagogische coaching, ruimte voor groei en ontwikkeling, een ruim trainingsaanbod, een marktconform salaris in schaal 6 van de cao kinderopvang, en prettige extra’s zoals kortingen, reiskostenvergoeding, vakantietoeslag en een eindejaarsuitkering (bron 5).
Het salaris voor pedagogisch medewerkers ligt, volgens de vacature-informatie, tussen de € 2.641 en € 3.630 per maand, afhankelijk van de functie, ervaring en werkgever (bron 2).
Flexibiliteit en Werk-Privébalans
Verschillende werkgevers benadrukken het belang van flexibiliteit en een goede werk-privébalans. Bij TMI Interim worden de uren, werkplek en dienstverband in overleg bepaald, waardoor de kandidaat veel inspraak heeft in het eigen rooster (bron 3). Kinderdagverblijf de Vier Seizoenen biedt maatwerk in het rooster, waarbij wordt gezocht naar een werkritme dat goed bij de kandidaat past (bron 1). Kober biedt de mogelijkheid om binnen een unit in te vallen op verschillende locaties, wat flexibiliteit biedt (bron 5).
Vereiste Documenten en Certificaten
Een geldig VOG (Verklaring Omtrent Gedrag) is een vereiste voor vrijwel alle functies (bron 1, 5). Voor de functie van hovenier/klusser bij De Vier Seizoenen is een rijbewijs BE en een auto vereist (bron 1).
Geografische Spreiding van Vacatures
De meeste vacatures zijn geconcentreerd in en rondom Bergen op Zoom. Echter, er zijn ook mogelijkheden in omliggende plaatsen zoals Roosendaal, Halsteren, Steenbergen, Sint-Maartensdijk, Etten-Leur, Wouw, Kapelle, Nieuw-Vossemeer, Wemeldinge en Yerseke (bron 2). Dit biedt potentiële kandidaten de mogelijkheid om een functie te vinden die past bij hun woonplaats en reisafstand.
Conclusie
De arbeidsmarkt voor pedagogisch medewerkers in de regio Bergen op Zoom is dynamisch. Er zijn diverse vacatures beschikbaar bij verschillende organisaties, elk met hun eigen specifieke eisen en arbeidsvoorwaarden. Een MBO-diploma, goede communicatieve vaardigheden, enthousiasme en flexibiliteit zijn belangrijke vereisten. Werkgevers bieden steeds vaker mogelijkheden voor flexibel werken en een goede werk-privébalans. Het is raadzaam voor potentiële kandidaten om de verschillende vacatures zorgvuldig te bestuderen en te bepalen welke functie het beste aansluit bij hun kwalificaties en wensen.
Vorige week een nieuwe gevel bij de BSO gekregen. Nieuwe kozijnen, nieuw glas en deur.
