logo kinderopvang lappelein heerenveen 350

klachtenvrij 2019klachtenvrij 2020klachtenvrij 2021klachtenvrij 2022

Kinderopvang Lappelein
Kinderopvang Lappelein
Kleinschalige kinderopvang in Heerenveen

Fiscale regels en vergoedingen voor kinderopvang in Nederland

In Nederland zijn er diverse fiscale regels en subsidies die afgestemd zijn op de financiering van kinderopvang. Deze regels zijn bedoeld om gezinnen met lage inkomens te ondersteunen bij de kosten van kinderopvang, zodat zij hun werk of studie beter kunnen combineren met hun ouderschap. De Belastingdienst en gemeenten spelen hierin een belangrijke rol door middel van toeslagen, vergoedingen en fiscale verlichtingen. In dit artikel wordt ingegaan op de fiscale regelgeving en vergoedingsmogelijkheden voor kinderopvang, met name op basis van beleidsregels van de gemeente Den Helder en algemene fiscale voorwaarden voor starters en ondernemers.

Wat is kinderopvang?

Kinderopvang is het professioneel of particulier aanbieden van zorg, opvoeding en ondersteuning aan kinderen tot de eerste dag van de maand waarop het voortgezet onderwijs voor die kinderen begint. Dit betekent dat kinderopvang zich richt op jonge kinderen, meestal tot en met drie of vier jaar. De regels voor kinderopvang zijn sterk afhankelijk van het inkomen van de ouder of verzorger, de situatie van het gezin en eventuele fiscale partners.

Kinderopvangtoeslag en eigen bijdrage

Een belangrijk onderdeel van de fiscale regelgeving rond kinderopvang is de kinderopvangtoeslag, die verstrekt wordt door de Belastingdienst. Deze toeslag is bedoeld om gezinnen met lage inkomens te ondersteunen bij de kosten van kinderopvang. De hoogte van deze toeslag hangt af van het inkomen van de ouder of van het gezamenlijke inkomen van de ouder en zijn of haar fiscale partner. Een fiscale partner is iemand die valt onder de definitie die door de Belastingdienst wordt gehanteerd, zoals een partner in een huwelijk of geregistreerd partnerschap.

Naast de toeslag is er ook sprake van een eigen bijdrage die door de ouder of verzorger moet worden betaald. Deze eigen bijdrage is afgestemd op het inkomen van de ouder of op het gezamenlijke inkomen van de ouder en de fiscale partner. De hoogte van deze bijdrage kan worden vergoed of gedeeltelijk vergoed door de gemeente of andere instanties, afhankelijk van de situatie van het gezin.

Gemeentelijke vergoedingen voor kinderopvang

De gemeente Den Helder heeft een beleidsregel vastgesteld voor de vergoeding van de eigen bijdrage kinderopvang. Deze regel is van toepassing op bepaalde doelgroepen, zoals:

  • Personen die werken en een aanvullende uitkering ontvangen op grond van de Participatiewet, IOAW of IOAZ;
  • Personen die een uitkering ontvangen op grond van de Participatiewet, IOAW of IOAZ en die een re-integratietraject of een inburgeringscursus volgen;
  • Studerenden die bijstand of bijzondere bijstand ontvangen op grond van de Participatiewet voor de noodzakelijke kosten van het bestaan;
  • Studerenden die studiefinanciering ontvangen.

Deze groepen hebben recht op een vergoeding van hun eigen bijdrage kinderopvang. De vergoeding wordt meestal verstrekt op basis van voorschotten, en de definitieve hoogte wordt vastgesteld op grond van de beschikking van de Belastingdienst over de kinderopvangtoeslag. De vergoeding wordt verleend vanaf de eerste keer dat het kind in een berekeningsjaar gebruikmaakt van kinderopvang, en het geldt tot en met de maand waarin de kinderopvang is beëindigd.

Aanvraagproces en verplichtingen

Om recht te hebben op deze vergoeding, moet een ouder of verzorger een aanvraag indienen. Deze aanvraag kan worden ingevuld via een door de gemeente vastgestelde formulier. In de aanvraag moeten bepaalde gegevens worden verstrekt, zoals:

  • De naam, geboortedatum, SOFI-nummer en adres van de aanvragende ouder of verzorger;
  • Indien van toepassing, de naam, geboortedatum en SOFI-nummer van de andere ouder of verzorger;
  • Indien van toepassing, een verklaring van inschrijving bij een opleiding of cursus inburgering.

Daarnaast heeft de ouder of verzorger verplichtingen. Hij of zij moet het college onmiddellijk schriftelijk informeren over eventuele veranderingen die van invloed zijn op het recht op of de hoogte van de vergoeding. Ook moet de ouder of verzorger, indien gevraagd, schriftelijke bewijzen leveren van deze informatie.

Herziening en intrekking van vergoeding

Als blijkt dat de vergoeding ten onrechte of te hoog is verstrekt, kan de gemeente besluiten om de vergoeding te herzien of in te trekken. Dit kan het geval zijn bijvoorbeeld als de ouder of verzorger de informatieplicht niet of niet behoorlijk heeft nakoming of als de vergoeding niet is aangewend voor het doel waarvoor het verstrekt is.

In zulke gevallen heeft de gemeente het recht om de vergoeding terug te vorderen, op grond van artikel 6:203 van het Burgerlijk Wetboek. Dit betekent dat de ouder of verzorger de gemeente het bedrag terug moet betalen dat ten onrechte is ontvangen.

Fiscale verlichtingen voor kinderopvang

Bij bepaalde beroepen en activiteiten zijn er fiscale verlichtingen voor kinderopvang. Zo zijn bijvoorbeeld fysiotherapeuten, verpleegkundigen en kinderopvang aanbieders vrijgesteld van btw. Dit betekent dat zij geen btw in rekening brengen en ook geen btw-aftrek kunnen doen. Voor starters en ondernemers zijn er ook mogelijkheden om zakelijke kosten te aftrekken, mits deze binnen drie maanden voor de startdatum zijn gemaakt.

Daarnaast zijn er drie btw-tarieven in Nederland:

  • 21% voor de meeste ondernemers;
  • 9% voor bepaalde diensten, zoals kappers en schoenmakers;
  • 0% voor goederen die worden verkocht aan zakelijke klanten in andere EU-landen.

Voor starters is het belangrijk om te weten welk btw-tarief van toepassing is op hun activiteiten. Dit kan het fiscale verloop van hun onderneming beïnvloeden.

Belang van fiscale regels voor gezinnen

De fiscale regels voor kinderopvang zijn bedoeld om gezinnen met lage inkomens te ondersteunen bij de kosten van kinderopvang. Door middel van toeslagen, vergoedingen en fiscale verlichtingen is het mogelijk om de druk van de kinderopvangkosten te verlichten. Dit maakt het voor gezinnen makkelijker om hun werk of studie te combineren met hun ouderschap.

Bij het aanvragen van deze ondersteuning is het belangrijk om rekening te houden met de fiscale verplichtingen en de mogelijkheid van herziening of intrekking van de vergoeding. Het is daarom verstandig om zorgvuldig te informeren en eventuele hulp in te schakelen bij het invullen van aanvragen of het begrijpen van fiscale regels.

Conclusie

De fiscale regelgeving rond kinderopvang speelt een belangrijke rol in de ondersteuning van gezinnen met jonge kinderen. Door middel van toeslagen, vergoedingen en fiscale verlichtingen is het mogelijk om de kosten van kinderopvang te verlagen, zodat gezinnen deze beter kunnen combineren met hun werk of studie. De gemeente Den Helder heeft specifieke beleidsregels vastgesteld voor de vergoeding van de eigen bijdrage kinderopvang, en deze regels zijn van toepassing op bepaalde doelgroepen. Het is belangrijk om rekening te houden met de aanvraagproces, de verplichtingen en de mogelijkheid van herziening of intrekking van de vergoeding. Voor starters en ondernemers zijn er ook fiscale verlichtingen, zoals btw-vrijstellingen en aftrekbaarheid van zakelijke kosten. Deze regels maken het mogelijk om kinderopvang financieel haalbaar te maken voor een breed spectrum van gezinnen en ondernemers.

Bronnen

  1. Beleidsregel Vergoeding eigen bijdrage kinderopvang
  2. Definities en regels kinderopvang
  3. Alles over belastingen voor starters

Gerelateerde berichten

Een nieuwe locatie!

Vanaf maandag 11 december 2017 is Kinderopvang Lappelein te vinden op deze prachtige nieuwe locatie:

Kinderopvang Lappelein
Commandeurstraat 17
8442 AT Heerenveen
0513- 436658
06-13810429
[email protected]

Openingstijden

De openingstijden liggen tussen 6.30 uur en 19.00 uur.

In het nieuws

Nieuwe gevel voor BSO

nieuwe gevel bso lappeleinVorige week een nieuwe gevel bij de BSO gekregen. Nieuwe kozijnen, nieuw glas en deur.

Lees meer …

14 september: dag van de pedagogisch medewerker

dag van de pedagogisch medewerker 2022

Vandaag de dag van de pedagogisch medewerker. Denk u er even over na om deze kanjers in het zonnetje te zetten.

Lees meer …

Vier grote bakken appels uit eigen tuin!

appels uit eigen tuin
Gisteren met de kinderen alle appels van de bomen geplukt. Het zijn er weer onwijs veel, vier grote bakken vol.

Lees meer …


Kinderopvang Lappelein Erkend Leerbedrijf

Kinderopvang Lappelein is sinds april 2017 een erkend SBB leerbedrijf

Wie niet van een kind geniet, ziet het allermooiste niet

 

 

Tarieven