De Vier Pijlers van Opvoeding: Een Gouden Standaard voor Een Gezonde Ontwikkeling van Kinderen
juli 12, 2025
De vraag naar docenten in het vak lichamelijke opvoeding (LO) blijft in Nederland vanwege de toenemende nadruk op gezondheid en beweging in het onderwijs sterk. In Haarlem zijn er op dit moment meerdere vacatures beschikbaar voor docenten lichamelijke opvoeding, die zowel in het voortgezet onderwijs als in het basisonderwijs kunnen worden opgevuld. De beschikbare vacatures variëren in functieomvang, salaris, en werkzaamheden, en bieden zowel tijdelijke als vaste functies aan. Dit artikel bevat een overzicht van de huidige vacatures, de benodigde kwalificaties, en de werkomstandigheden voor docenten in het vak lichamelijke opvoeding in Haarlem, gebaseerd op de beschikbare gegevens.
In Haarlem zijn er momenteel zeven vacatures voor docent lichamelijke opvoeding. Deze vacatures zijn verdeeld over verschillende scholen en onderwijsniveaus, waaronder voortgezet onderwijs, basisonderwijs, en speciaal onderwijs. De functies variëren van deel- tot voltijds, en enkele vacatures zijn tijdelijk met uitzicht op vast contract. De salarissen variëren afhankelijk van de functie en het niveau van de docent.
De meeste vacatures zijn gericht op het geven van les aan leerlingen in de onderbouw, met een focus op het vak lichamelijke opvoeding en eventueel BSM (Bewegen, Sport en Maatschappij). Een aantal scholen biedt ook een accentmodule Sport aan, wat aantoont dat er aandacht is voor sportieve ontwikkeling van leerlingen. De functie-eisen variëren, maar algemeen wordt verwacht dat de docent passie heeft voor het vak, over een relevante onderwijsbevoegdheid beschikt, en in staat is om leerlingen enthousiast te maken voor sport.
De werkzaamheden van een docent lichamelijke opvoeding omvatten het geven van les in verschillende sportvormen, het organiseren van activiteiten, en het samenwerken met collega’s in de vakgroep. Daarnaast worden leerlingen geïnspireerd om actief te blijven en hun sportieve vaardigheden te ontwikkelen. In sommige gevallen wordt ook aandacht besteed aan de sociale ontwikkeling van leerlingen via sport.
De functie-eisen zijn in veel gevallen vergelijkbaar. De docent dient passie te hebben voor het vak, een relevante onderwijsbevoegdheid te hebben of in opbouw te zijn, en in staat te zijn om leerlingen enthousiast te maken voor sport. Daarnaast wordt verwacht dat de docent een teamspeler is, die zich pro-actief inzet voor de sectie en bereid is om ontwikkelingspunten aan te pakken. Ook wordt er vaak aandacht besteed aan deelname aan schoolbrede projecten en spectrascholaire activiteiten.
De arbeidsvoorwaarden variëren per school, maar veel scholen bieden een goede interne begeleiding en scholingsmogelijkheden. Daarnaast worden er vaak voordelen geboden zoals een laptop in bruikleen, een maandelijkse sportvergoeding, en een collectieve arbeidsongeschiktheidsverzekering. Ook kan er fiscaal voordelig worden gekeken naar een fiets, en is er sprake van een salaris dat overeenkomt met de opleiding en ervaring, conform de CAO VO. Daarnaast is er vaak sprake van een eindejaarsuitkering.
De opslagfactor is in veel gevallen 1,75, wat betekent dat bij een volledige baan 20 of 21 lesuren worden gegeven. Dit biedt de docent voldoende tijd om lessen voor te bereiden en zich verder te ontwikkelen. Daarnaast is er sprake van een positieve werkomgeving, met een sterke focus op samenwerking en collegiale steun.
In de beschikbare vacatures wordt opgemerkt dat er in verschillende scholen in Haarlem functies zijn voor docenten lichamelijke opvoeding. Bijvoorbeeld, op het Haarlem College is er een vacature voor een docent LO (0,5-0,7 FTE), en op het Schoter is er een vacature voor een docent Lichamelijke Opvoeding. Daarnaast zijn er vacatures beschikbaar bij het St. Michaël College, dat zich in Zaandam bevindt, maar dichtbij Haarlem ligt.
In veel gevallen wordt er aandacht besteed aan het geven van afwisselende lessen in de verschillende onderdelen van het vak, en wordt er ook gewerkt aan het ontwikkelen van de sportieve vaardigheden van leerlingen. Daarnaast wordt er vaak aandacht besteed aan de samenwerking met andere vakgroepen en aan het organiseren van sportactiviteiten.
De salarissen variëren per functie en zijn afhankelijk van het niveau van de docent. Voor functies op deeltijdsbasis zijn de salarissen in het algemeen tussen € 3.463 en € 5.277 per maand, afhankelijk van het niveau en de ervaring. Voor voltijds werk kan het salaris hoger zijn. De salarissen zijn conform de CAO VO, wat aantoont dat er een duidelijke regeling is voor het salaris.
De werktijden variëren van deeltijds tot voltijds, en enkele functies zijn tijdelijk met uitzicht op vast contract. Dit maakt het mogelijk voor docenten om tijdelijk werk te vinden, terwijl ze zich voorbereiden op een vast contract.
De meeste vacatures vereisen een relevante onderwijsbevoegdheid, of het is mogelijk om deze op te stomen. Daarnaast wordt er vaak verwacht dat de docent in staat is om leerlingen enthousiast te maken voor sport en zich pro-actief in te zetten voor de sectie. Er wordt ook aandacht besteed aan deelname aan schoolbrede projecten en spectrascholaire activiteiten.
De beschikbare vacatures voor docenten lichamelijke opvoeding in Haarlem bieden diverse kansen voor zowel ervaren als nieuw aangestelde docenten. De functies variëren in omvang en salaris, en er is sprake van goede arbeidsvoorwaarden, waaronder begeleiding, scholingsmogelijkheden, en voordelen zoals sportvergoedingen. De functie-eisen zijn in veel gevallen vergelijkbaar, en de werkzaamheden omvatten het geven van les, het organiseren van activiteiten, en het samenwerken met collega’s. De beschikbare informatie toont aan dat er in Haarlem aandacht is voor gezondheid en beweging in het onderwijs, en dat er meerdere scholen zijn die op zoek zijn naar docenten in het vak lichamelijke opvoeding.
Wie niet van een kind geniet, ziet het allermooiste niet