Maatschappelijke context in opvoeden: Invloed en uitdagingen
juli 7, 2025
Lichamelijke opvoeding (LO) speelt een cruciale rol in de ontwikkeling van kinderen en jongeren. Op het Candea College in Duiven wordt deze vorming uitgevoerd met veel passie en professionele inzet. De functie van docent lichamelijke opvoeding is daarbij niet alleen een vakopdracht, maar ook een kans om leerlingen te inspireren en ze te laten groeien in een gezonde en actieve levensstijl. De vacature voor een docent LO op het Candea College biedt veel ruimte voor initiatieven, begeleiding en samenwerking. Dit artikel beschrijft de functie, de verwachtingen aan de docent, de werkomgeving en de voordelen van het werken op het Candea College.
De docent lichamelijke opvoeding op het Candea College is verantwoordelijk voor het geven van sportlessen aan leerlingen van verschillende niveaus. Hierbij gaat het zowel om de onderbouw als de bovenbouw van de school. De leerlingen krijgen te maken met sportieve activiteiten die gericht zijn op fysieke en mentale ontwikkeling. Daarnaast is de docent ook verantwoordelijk voor het organiseren en begeleiden van sportieve evenementen, zoals toernooien en wedstrijden.
De docent moet een passie hebben voor sporten en bewegen. Met ervaring in sporten zoals voetbal, basketbal en gymnastiek is het mogelijk om iedere les boeiend en afwisselend te maken. Creatieve bewegingsvormen, zoals dans, yoga en weerbaarheidstraining, kunnen hierbij ook een plekje vinden. Daarnaast worden activiteiten gericht op samenwerking, zoals teambuilding en outdoor-opdrachten, vaak ingezet om leerlingen te motiveren en te betrekken.
De docent moet ook de rol van mentor vervullen. In het nieuwe onderwijssysteem worden maatwerklessen gegeven, zoals easy tennis en voetbal. Hierbij staat het individuele leerproces centraal. De docent moet in staat zijn om te kijken wat leerlingen nodig hebben en zich hierop aan te passen. Hij of zij is dus niet alleen een leraar, maar ook een coach en begeleider.
Voor de functie van docent lichamelijke opvoeding is een eerstegraads onderwijsbevoegdheid lichamelijke opvoeding vereist. Daarnaast wordt verwacht dat de kandidaat affiniteit heeft met de leerlingen van het Candea College. De docent moet enthousiast zijn, energiek en creatief in de aanpak van lesgeven.
Er wordt ook verwacht dat de docent over ervaring beschikt met het geven van lessen aan verschillende leeftijdsgroepen. Dit kan bijvoorbeeld betekenen dat de docent zowel met jonge leerlingen als met oudere leerlingen werkt. Daarnaast is het belangrijk dat de docent zich kan richten op het ontwikkelen van een gezonde en sportieve sfeer binnen de school.
De vacature is gericht op een docent die de functie kan vervullen als vervanger. De functie is aangewezen op een tijdelijke basis, met een contract voor 0,9 FTE. De inschaling gebeurt op basis van kennis en ervaring, en het salaris ligt tussen € 2.747,00 en € 4.186,00 bruto per maand, afhankelijk van het niveau.
Het Candea College is een brede school, verdeeld over twee locaties in Duiven. De school is onderdeel van Quadraam, een overkoepelende stichting met 14 middelbare scholen in Arnhem, Overbetuwe en de Liemers. Wat het Candea College kenmerkt, is dat er veel ruimte is voor eigen ideeën en initiatieven. De docent krijgt van de directie ruimte en vertrouwen om de functie op de beste manier vorm te geven.
De samenwerking tussen teams en sectoren wordt geregeld via dwarsverbanden, zoals vakgroepen, kernteams en projectgroepen. Dit zorgt voor een goede uitwisseling van kennis en ervaring. Binnen de school wordt ook veel aandacht besteed aan begeleiding. Bij het starten op het Candea College staat alles voor de docent klaar. De eerste tijd kun je rekenen op begeleiding van een ervaren begeleider.
De werkomgeving wordt als inspirerend en uitdagend beschouwd. Er is sprake van een goede sfeer en veel ruimte voor eigen initiatieven. De school biedt ook veel mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling. Docenten kunnen via Quriuz, de huisacademie van Quadraam, scholing, opleidingen en coaching volgen. Daarnaast is er ook de online academy GoodHabitz, waarin innovatieve projecten kunnen worden opgezet en begeleid.
De vacature biedt een aantal voordelen voor de betrokken docent. De arbeidsvoorwaarden voldoen aan de CAO VO, wat betekent dat het salaris en de andere voorwaarden in overeenstemming zijn met de regels van de onderwijssector.
De docent krijgt een contract voor 0,9 FTE, wat inhoudt dat de functie op een tijdelijke basis wordt uitgeoefend. Er is sprake van een startdatum in overleg, waardoor de functie snel kan worden opgepakt. De inschaling gebeurt op basis van kennis en ervaring, wat betekent dat de docent in schaal LB wordt ingeschaald.
De school biedt ook een persoonlijk budget van 50 uur bij een fulltime dienstverband. Dit budget kan naar wens worden ingezet, bijvoorbeeld voor sporten, een extra vrije dag of aankopen via Coolblue of Bol.com. Daarnaast is er een reiskostenvergoeding voor woon-werkverkeer, conform de CAO VO. Ook wordt er aandacht besteed aan een goede pensioenregeling bij Pensioenfonds ABP.
De school biedt ook vrij tijdens de schoolvakanties, een 8% vakantietoeslag en een eindejaarsuitkering van 7,4% of 8,33%. De school zorgt ervoor dat de werkomgeving veilig en prettig is voor iedereen. Daarom wordt aan alle collega’s gevraagd om een recente Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) in te dienen bij indiensttreding.
Het Candea College heeft een sterke focus op samenwerking en begeleiding. De school is kleinschalig georganiseerd, maar heeft uitstekende faciliteiten. Er is veel ruimte voor eigen initiatieven, en er wordt niet snel “nee” gezegd. De samenwerking met collega’s wordt gewaardeerd, en de docent kan rekenen op een enthousiast team.
De docent krijgt in de eerste maanden begeleiding van een ervaren begeleider, wat helpt bij het opstarten van de functie. Daarnaast is er sprake van een goede onboarding, waarbij alles geregeld is en klaar staat op het moment dat de docent begint. De school zorgt ervoor dat de docent zich snel thuis voelt en zich kan richten op het geven van les.
De school ziet er naar uit dat de functie op termijn kan worden omgezet naar een vast contract. Dit is bijvoorbeeld het geval bij de vacature voor een docent LO met een contract voor 0,46 FTE, dat na een jaar kan worden omgezet naar een vast contract. De school streeft ernaar om de functie zo goed mogelijk te laten lopen en de docent te ondersteunen bij de uitvoering van de taken.
De school is op zoek naar een enthousiaste en gedreven docent die de functie kan vervullen. De vacature wordt tegelijk intern en extern uitgezet, en bij gelijke geschiktheid heeft een interne kandidaat de voorkeur. De school ziet er naar uit om met de kandidaat samen te werken en de functie zo goed mogelijk te laten lopen.
De functie van docent lichamelijke opvoeding op het Candea College biedt veel ruimte voor initiatieven, begeleiding en samenwerking. De docent moet passie hebben voor sporten en bewegen, en moet in staat zijn om leerlingen te motiveren en te betrekken. De school biedt een inspirerende en uitdagende werkomgeving, met aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden en veel ruimte voor persoonlijke ontwikkeling. De vacature is gericht op een docent die de functie kan vervullen als vervanger, en biedt een kans om te werken in een goede sfeer met enthousiaste collega’s.
Wie niet van een kind geniet, ziet het allermooiste niet